Opportunities

Back
imagine de fundal

Oportunitate de angajare pentru vrânceni: asistenți maternali profesioniști

Până la finalul anului 2023, urmare a implementării proiectului “TEAM-UP: Progres în calitatea îngrijirii alternative a copiilor”, reţeaua de asistenţă maternală din judeţul Vrancea va fi extinsă, eşalonat, cu un număr de 220 asistenți maternali profesioniști.

De la începutul implementării proiectului au fost angajati 75 de asistenţi maternali, anunță conducerea Direcției Generale de Asistență Socială și Protecția Copilului  Vrancea (DGASPC) Vrancea.

Poate deveni asistent maternal în cadrul DGASPC Vrancea orice persoană care îndeplineşte următoarele condiţii minime:

– Dispune de spaţiu de locuit, pe teritoriul judeţului Vrancea, adecvat pentru îngrijirea unui copil (în cazul celui încadrat în grad de handicap) sau a unor grupuri de doi sau trei copii sănătoşi. Locuinţa, proprietate personală sau închiriată în baza unui contract, trebuie să fie racordată la toate utilităţile, să asigure două dormitoare pentru copiii aflaţi în plasament şi un număr suficient de băi pentru toţi membrii familiei şi copiii plasaţi;

– Toţi adulţii din familie trebuie să prezinte un certificat de cazier fără antecedente penale;

– În ceea ce priveşte starea de sănătate sunt necesare adeverinţe medicale care să ateste că în familie nu au fost diagnosticate boli neuropsihice sau contagioase, care să pună în pericol sănătatea copiilor;

– Persoana care doreşte să devină asistent maternal trebuie să aibă abilităţi de lucru cu copiii, să fie rezistentă la stres şi dispusă să muncească în echipă multidisciplinară;

– A urmat cursurile de formare profesională (60 ore) organizate de serviciul public specializat pentru protecţia copilului sau organismul privat autorizat care efectuează evaluarea pentru acordarea atestatului de asistent maternal profesionist.

Pentru informaţii suplimentare vă puteți adresa la sediul DGASPC Vrancea din  Bd. Gării nr. 13 Focșani sau la telefon: 0237/230.789 (persoana de contact Samuel Ghica).

„Vin în Vrancea, tradiții și meșteșuguri” – un proiect care s-a încheiat oficial, dar care va continua să inspire

„Vin în Vrancea, tradiții și meșteșuguri” – un proiect care s-a încheiat oficial, dar care va continua să inspire

Muzeul Vrancei a fost astăzi neîncăpător pentru publicul care a participat la evenimentul de final al proiectului „Vin în Vrancea, tradiții și meșteșuguri”, derulat de Consiliul Județean Vrancea, dedicat celei mai mari podgorii a României și poveștii vinului vrâncean. Într-o conferință specială, am adus împreună oameni cu experiență – profesori …
Read more
European Institut Techology (EIT) – Urban Mobility acordă sprijin financiar pentru IMM-uri orientate către inovație în mobilitatea urbană.

European Institut Techology (EIT) – Urban Mobility acordă sprijin financiar pentru IMM-uri orientate către inovație în mobilitatea urbană.

Echipa EIT Urban Mobility anunță lansarea celei de-a patra ediții a apelului “SME Market Expansion Call”. Acest apel este conceput pentru a promova creșterea afacerilor și extinderea pe piețe, încurajând replicarea și scalarea soluțiilor de succes în noi regiuni sau sectoare, oferind o platformă strategică pentru IMM-uri cu ambiții de …
Read more
Locuri de muncă vacante în județul Vrancea și în spațiul economic european – 16 octombrie 2025

Locuri de muncă vacante în județul Vrancea și în spațiul economic european – 16 octombrie 2025

Agenții economici din județul Vrancea au declarat, la data de 16 octombrie 2025, o nouă serie de locuri de muncă vacante, disponibile atât la nivel local, cât și în statele membre ale Uniunii Europene. Pentru detalii complete privind oferta actualizată, condițiile de angajare și procedura de aplicare, vă invităm să …
Read more
[gtranslate]